看来，手握一门技艺的技师真是蛮俏的。“现在每年的毕业生，企业都需要提前一年预订，七成都去了大中型企业。2015届的毕业生总共有917名，今年1月前基本都已确定工作了。”这几年，宁波技师学院平均就业率在97%以上。
　　昨日，记者从宁波市人力资源和社会保障局了解到， 2015年宁波技工院校招生计划已下达，全市11所技工学校计划招生6663名，其中以培养高级工、技师为目标的新生占招生计划的67%。
　　而在今年的全市技工院校招生计划中，还新增了5个专业，其中，机器人应用专业特别引人注意。
　　机器人应用专业，主攻就是企业工业机器人应用与维护。为什么要开设这个新专业？昨天，宁波技师学院校长李世存告诉记者：“在走访企业调研时看到了方向，镇海一些企业已在使用自动化设备，就是机器换人，可他们最困扰的问题就是，操作机器没问题，但机器坏了没人修，每次都要找专家。而宁波也在提倡机器换人，未来这个专业的人才肯定是紧缺的，所以先培养起来。”
　　钱江晚报记者了解到，为加快产业转型升级，2013年，宁波出台政策，决定在全市范围内每年选择2至3个试点行业全力推进“机器换人”。去年出台的31条扶持政策中，则明确每年统筹安排1亿资金用于企业“机器换人”和智能装备发展。
　　去年，宁波金属制品、塑料制品、纺织服装、电子元器件、家电等“机器换人”重点行业中共有55个示范项目脱颖而出，总投资18.98亿元，竣工达产后预计可新增销售收入94.45亿元，减少用工5556人，劳动生产率将提高2倍以上。
　　从更大环境上说，到2020年，中国工业机器人装机量将达到100万台，大概需要20万工业机器人应用相关从业人员，也就是从2014年开始到2020年，全国平均每年需要培养3万名以上的工业机器人应用人才。
　　事实上，国内不少职业学校早就“嗅”到机器人发展契机。目前，全国有120多家职业院校开设了与机器人相关的专业，不过，在浙江，宁波技师学院还是宁波地区首批开设这个专业的学校。
　　据介绍，今年宁波新开的机器人应用专业，招50人，四年制，技师级，面向高中毕业生和职高、技校、中专毕业生。
　　李世存表示，为了这个新专业，学校已购买了2台工业机器人，花了500多万，还聘请了德国的工程师作为客座教授，帮助老师制定教学计划，同时已邀请了宁波一些企业专家做老师。
　　“目的就是希望培养出来的学生，并不是只懂得机器人运用，更懂得机器人的维护，简单点说，就是机器人出了故障知道怎么修，还知道怎么防范故障。”李世存说。